Jobbet är aktivt

Senior Jurist inom Governance & Compliance, AI Act & GDPR - Göteborg

Lön ej angiven

Om det här jobbet

Om Lawgent

Lawgent är en modern juristbyrå byggd för företag som verkar i en tid där juridik, AI, data och europeisk reglering allt oftare möts.

Vi arbetar för att göra komplex juridik tydlig, konkret och användbar. Våra klienter ska inte bara få veta vad lagen säger. De ska förstå vad den innebär för deras verksamhet och vad de faktiskt behöver göra.

Vår verksamhet omfattar bland annat AI och data, GDPR, digital reglering, finansiell reglering, kommersiell juridik, regulatorisk rådgivning och europeisk tillväxt.

Nu bygger vi vidare på Lawgent genom att rekrytera specialister inom flera juridiska områden. Vi söker personer som har djup kompetens inom sitt eget rättsområde men som också förstår hur AI, EU AI Act och GDPR förändrar de juridiska frågor som företag möter.

Därför söker vi dig

Styrelsen ansvarar för bolagets organisation och för att verksamheten kontrolleras på ett betryggande sätt. När AI används i affärskritiska processer och ny EU-reglering lägger uttryckligt ansvar på ledningsorganen, blir AI och data en fråga för styrelsebordet.

Vi söker en senior jurist med corporate governance och compliance som specialistområde.

Du ska kunna ge råd direkt till styrelser och ledningsgrupper om hur deras ansvar påverkas av AI, data och den europeiska regleringen.

Om rollen

Du har eget ansvar för klientuppdrag där uppdragsgivaren är styrelse, vd eller ledningsgrupp. Frågorna gäller hur ansvaret för AI och data ska organiseras, vad styrelsen behöver veta och kunna följa upp, och hur bolaget visar att det har kontroll över sina regulatoriska risker.

Rollen skiljer sig från operativt compliance-arbete genom perspektivet. Du arbetar med strukturen ovanför processerna: ansvarsfördelning, delegering, rapportering och beslutsunderlag, och med de ansvarsfrågor som uppstår om styrningen brister.

Exempel på vad du kan arbeta med
  • Rådge styrelser om deras ansvar för AI-användning, dataskydd och informationssäkerhet enligt aktiebolagslagen och sektorsreglering

  • Utforma ramverk för AI governance på lednings- och styrelsenivå, inklusive ansvarsfördelning och delegering

  • Ta fram arbetsordningar, instruktioner och rapporteringsstrukturer som ger styrelsen insyn i AI- och datarisker

  • Rådge om ledningsorganens särskilda ansvar enligt NIS2 och DORA

  • Utvärdera bolagets system för intern styrning och kontroll i förhållande till AI Act och GDPR

  • Ta fram koncerngemensamma policies för AI, dataskydd och regelefterlevnad

  • Utforma utbildning för styrelse och ledning om AI, regulatorisk risk och ansvar

  • Rådge om ansvarsfrågor och hantering när brister i efterlevnaden upptäcks, inklusive visselblåsarärenden och kontakter med tillsynsmyndigheter

Vi söker dig som
  • Har juristexamen eller motsvarande juridisk examen

  • Har flerårig erfarenhet av corporate governance och compliance från advokatbyrå, som advokat eller biträdande jurist, eller motsvarande senioritet som chefsjurist, bolagsjurist eller compliancechef

  • Har haft självständigt ansvar för rådgivning till styrelser eller ledningsgrupper

  • Har god kunskap om GDPR och förstår hur AI Act påverkar bolagsledningens styrning och kontroll

  • Uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift

Rollen är en tjänst som senior jurist. Eftersom Lawgent är en juristbyrå används inte advokattiteln i tjänsten.

Det är meriterande om du
  • Har arbetat med noterade bolag och Svensk kod för bolagsstyrning

  • Har erfarenhet av styrelsearbete, som ledamot eller sekreterare

  • Har arbetat med reglerade verksamheter inom exempelvis finans, energi eller hälso- och sjukvård

  • Har erfarenhet av interna utredningar eller visselblåsarsystem

  • Har arbetat med governance i internationella koncerner

AI Act och GDPR i rollen

AI Act förutsätter att det finns en organisation som kan identifiera AI-system, klassificera dem, säkerställa AI-kunnighet och fördela ansvar för efterlevnaden. Det är i grunden en styrningsfråga som hamnar hos ledningen, särskilt när sanktionsavgifterna kan uppgå till en andel av den globala årsomsättningen. NIS2 och DORA lägger dessutom uttryckligt ansvar på ledningsorganen för hanteringen av IT- och cybersäkerhetsrisker.

GDPR:s princip om ansvarsskyldighet innebär att bolaget ska kunna visa efterlevnad, inte bara påstå den. I rollen hjälper du styrelser och ledningar att bygga en struktur där de kan fullgöra sitt ansvar och visa att de har gjort det.

Hur vi arbetar

Juridiken på Lawgent ska vara:

  • Tydlig

  • Kommersiellt relevant

  • Praktiskt användbar

  • Tekniskt informerad

  • Framåtblickande

Det innebär att en analys inte är klar när regelverket är beskrivet. Klienten ska förstå risken, vilka alternativ som finns och vad de konkret behöver göra härnäst.

Bygg nästa generation juridisk rådgivning med oss

AI förändrar inte bara tekniken. Den förändrar hur företag arbetar, fattar beslut, hanterar data, ingår avtal och förhåller sig till juridisk risk. Det innebär också att framtidens jurister behöver kunna mer än sitt traditionella rättsområde.

På Lawgent vill vi samla specialister som kombinerar juridisk precision med förståelse för AI, data och den europeiska regulatoriska utvecklingen. Om du vill använda din specialistkompetens i den utvecklingen vill vi gärna höra från dig.

Skicka in din ansökan via vår karriärsida. Alla rekryteringar till Lawgent hanteras genom Nordic Investin Groups gemensamma karriärportal.

Vanliga frågor

Hur ansöker jag till det här jobbet?

Öppna den ursprungliga källsidan och kontakta arbetsgivaren där. Finder tar aldrig betalt av arbetssökande.

Är dessa jobb aktuella?

Ja. Finder uppdaterar regelbundet lediga platser från offentliga källor och tar bort stängda erbjudanden.

Var kan jag se anställningstyp och arbetsformat?

Nyckelvillkor visas ovanför beskrivningen. Du kan också öppna relaterade listor för Nordic Investin Group Aktiebolag och Göteborg.

Ansök