HR Generalist

Om tjänsten Vi söker nu, på uppdrag av en av våra kunder, en HR Generalist till deras verksamhet i Västerås. Rollen passar dig som har 3–5 års erfarenhet inom HR och vill arbeta brett med personalfrågor i en varierande och verksamhetsnära roll. Som HR Generalist blir du ett viktigt stöd för chefer och medarbetare i det dagliga HR-arbetet. Du får möjlighet att arbeta med både operativa och strategiska HR-frågor och bidra till att utveckla organisationens arbetssätt och medarbetarupplevelse. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna kan variera, men innefattar bland annat:

• Ge operativt HR-stöd till chefer och medarbetare
• Hantera frågor inom arbetsrätt, anställningsvillkor och personaladministration
• Stötta chefer i rekrytering och onboarding
• Arbeta med medarbetarsamtal, kompetensutveckling och arbetsmiljöfrågor
• Hantera personalärenden och dokumentation
• Bidra i arbetet med HR-policyer, rutiner och processer
• Ta fram personalstatistik och HR-relaterade rapporter
• Delta i utvecklingsprojekt inom HR och organisation
• Säkerställa att HR-processer följer gällande lagar och interna riktlinjer

• Har en akademisk utbildning inom HR, personalvetenskap eller motsvarande
• Har 3–5 års relevant erfarenhet inom HR
• Har god kunskap inom arbetsrätt och personaladministration
• Är trygg i kontakten med både chefer och medarbetare
• Är strukturerad, självständig och lösningsorienterad
• Har god kommunikativ förmåga och hög integritet
• Har god systemvana och lätt för att sätta dig in i nya digitala verktyg
• Behärskar svenska och engelska väl i tal och skrift

• Erfarenhet av kollektivavtal
• Erfarenhet av arbetsmiljöarbete
• Erfarenhet av rekrytering och kompetensförsörjning
• Erfarenhet av HR-system och personaladministrativa system
• Erfarenhet från en större eller internationell organisation

• Heltid
• Placering i Västerås
• Arbetstider enligt överenskommelse
• Start enligt överenskommelse